Richtig delegieren will gelernt sein ...

... denn es ist so wichtig, dass Sie sich auf Ihre wesentlichen Aufgaben FOKUSsieren und Ihre Ziele erreichen.

Sie
- erfahren etwas über Ihr persönliches Delegierungsverhalten bzw. Delegierungsannahme

- erhalten Dokumente, die Ihnen das Delegieren leichter machen

- erkennen die Vorteile des Delegieren und erfahren, was delegiert werden kann und was nicht


Teilnehmer-Stimme/n:
Ich finde das gut und werde das sicher ausprobieren.
Denke, wenn auch meine Mitarbeiterin sieht, was alles vorher geklärt sein muss, ist das sehr gut.
Danke - sehr hilfreich.
Gerade die "Schlüssel"-Fragen werden mir helfen, die Aufgabe genau zu durchdenken.
Insgesamt bin ich sehr zufrieden, danke.
Ich darf mich mehr trauen, nachdem ich die Aufgabe richtig eingeschätzt habe.
Damit fällt es mir sicher leichter, Teil-/Aufgaben auch abzugeben.
Und Fehler zulassen!