Impuls: Führung auf Höhe der Zeit

Wir betrachten Arbeit und Unternehmen heute immer noch durch die gleiche Brille, die wir schon seit einigen Jahrzehnten aufhaben.
Wir denken und handeln in Aufbau- und Ablauforganisationen, Hierarchien und Leitbildern. Wir akzeptieren, dass es eine Führungskraft gibt, die wiederum einer Führungskraft untersteht und so weiter.

Die Welt hat sich verändert; Veränderung an sich wird immer schneller. Die Gen Y ist vernetzt, fokussiert sich auf ethische Aspekte, neue Arbeitszeitmodelle, Work-Life-Blend.

Neue Herausforderungen - Wie damit umgehen?

Impulse zur Führung auf Höhe der Zeit

Ich freue mich auf Sie!

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