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Rüdiger Westphal

Rüdiger Westphal

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www.ruedigerwestphal.eu

Online-Seminare: 6
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Über mich

Hallo, Grüß Gott und Willkommen!
Mein Name ist Rüdiger Westphal. Ich lebe in der Region Landshut in Niederbayern.
Recruitern biete ich meine Hilfe bei der schnellen und treffsicheren Besetzung vakanter Stellen.
Hochschulabgänger können mit meiner Unterstützung gezielt und engagiert mit ihren Talenten nach einer ersten Anstellung suchen.

Ich suche:

Sie sind als RECRUITER, Personalbeschaffer oder "Mitarbeitereinstellungsbeauftragte/r" für die rechtzeitige und treffsichere Besetzung von vakanten Stellen zuständig.
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Sie sind Hochschulabgänger und auf der Suche nach einem Job.
Für die Phase der Arbeitsplatzsuche haben Sie Ihre Bewerbungsunterlagen vorbereitet und auch schon Wunschunternehmen kontaktiert, aber keine Antworten oder schlimmer nur Absagen erhalten.
Die Personalabteilungen sind für die rechtzeitige und treffsichere Besetzung von vakanten Stellen zuständig. Dazu werden die unterschiedlichsten Anforderungsprofile erstellt und mit den eingehenden Bewerbungen verglichen. Erhöhen Sie Ihre Trefferchancen durch eine überarbeitetes Eigenprofil.
Ich zeige Ihnen worauf es bei WISSEN, KÖNNEN und besonders bei den TALENTEN ankommt.
JOB-Einsteiger, die einen beruflichen Neuanfang oder eine Änderung bzw. eine erste Anstellung suchen.
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Biete:

VORTRÄGE bei Verbänden, Vereinigungen, Unternehmen und Selbständigen

WORKSHOPS für Recruiter, Personaler, Chefs und Führungskräfte mit Personalverantwortung sowie JOB-Einsteiger/Hochschulabsolventen

WEBINARE zur Information und Wissensvermittlung zur treffsichern Bewerbung oder Stellenbesetzung.

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FÜR BEWERBER...
Wie können WISSEN, KÖNNEN und TALENT beim Berwebungsprozess eingesetzt werden?
Welche TALENTE schlummern in mir, die ich als JOB-Einsteiger wissen sollte?
Was ist beim mehrstufigen Bewerbungsprozess des Arbeitgebers besonders zu beachten?
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FÜR RECRUITER
Wie kann ich offene Stellen treffsicher und zeitnah besetzen?
Welche TALENTE suche ich für mein Unternehmen?
Was bedeutet zukünftig Marketing zur Personalsuche?
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Spezialisiert auf:

... die Entwicklung von Strategien zur besseren Bewerberauswahl,
... die Wissensvermittlung der engpassorientierter Stellenbesetzung.

Beschreibung:

Wir haben festgestellt, dass Ihre Uhrzeit von der voreingestellten Zeitzone (MEZ) abweicht.

Vielleicht ist Ihre Computer-Uhr anders eingestellt oder Sie befinden sich in einer anderen Zeitzone?

Folgende Zeitzonen haben wir als Vorschlag für Sie bestimmt:

Passende Zeitzonen

Alle Zeitzonen

Ist Ihre Zeitzone nicht aufgeführt?